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企業將整個培訓業務，即制定培訓計劃、辦理報到注冊、提供后勤支持、設計課程內容、選擇講師、確定時間表、進行設施管理、進行課程評價等一系列核心職能全部交給企業外的培訓服務外包機構。它能使培訓與開發活動以更低的費用、更好的管理、更佳的成本效益進行，并且責任更清晰。
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